Most recent articles
VERKORTE OPZEGTERMIJN TIJDENS DE EERSTE ZES MAANDEN. Naar aanleiding van de publicatie van een wet op maandag 15 juni...
Read more
NIEUWE MAATREGELEN JUNI 2026. Zoals reeds aangekondigd, voorzag het regeerakkoord in de invoering van verschillende maatregelen om het arbeidsrecht...
Read more
TIJDELIJKE REGELING: KILOMETERVERGOEDING. Gezien de huidige stijging van de energiekosten heeft de regering beslist om tijdelijke maatregelen in te...
Read more
VRIJWILLIGE OVERUREN: NIEUW REGIME. De wet die voorziet in de invoering van een nieuwe regeling voor vrijwillige overuren (zoals...
Read more
OVEREENKOMST VOOR TEWERKSTELLING VAN STUDENTEN. De zomer nadert met rasse schreden en zoals elk jaar worden in deze periode...
Read more
MAALTIJDCHEQUES: BEPERKING OP RETROACTIEVE TOEKENNING. Voor het eerste kwartaal van 2026 laat de RSZ weten dat een retroactieve regularisatie...
Read more
SECTORAKKOORD PC 100. Er werd een sectorakkoord gesloten binnen het Aanvullend Paritair Comité voor arbeiders (PC 100) voor de...
Read more
KILOMETERVERGOEDING : 04/2026. Vanaf 1 april 2026 en gedurende de daaropvolgende drie maanden – tot en met 30 juni...
Read more
ARBEIDSONGESCHIKTHEID: WELKE FORMALITEITEN ?. Wanneer een werknemer arbeidsongeschikt is, dienen verschillende formaliteiten vervuld te worden, afhankelijk van de duur...
Read more
VERHOGING VAN DE KANTOORVERGOEDING. Wanneer een werknemer structureel en op regelmatige basis een substantieel deel van zijn arbeidstijd aan...
Read more
OVER ONS
NEWS
FAQ
CALCULATORS
DOCUMENTEN
JOBS
CONTACT
NL
FR
LOGIN
OVER ONS
NEWS
FAQ
CALCULATORS
DOCUMENTEN
JOBS
CONTACT
NL
FR
LOGIN
Home
»
Tewerkstelling
»
Pagina 2
Tewerkstelling
FILTERS
FILTERS
FILTERS
Tewerkstelling
Afwezigheden
Verloning
Varia
Resultaten
VAN ARBEIDSONGESCHIKTHEID TOT WERKHERVATTING: DE WETGEVING IS GEPUBLICEERD
...
Lees verder
Wijzigingen inzake arbeidsongeschiktheid vanaf 1 januari 2026
By Laurence Philippe
Legal Advisor
Tewerkstelling
SECTORAAL AKKOORD BINNEN PC 200
...
Lees verder
Er is een sectoraal akkoord gesloten binnen het Aanvullend Paritair Comité voor bedienden (PC 200)..
By Lindsay Barbera
Legal Advisor
Verloning
UPDATE : AFSCHAFFING VAN DE FLA SINDS 1 JANUARI 2026
...
Lees verder
Zoals aangekondigd door de regering is de FLA uiteindelijk afgeschaft sinds 1 januari 2026
By Céline Van den Bossche
Legal Advisor
Opleiding
AANWERVING EN ONTSLAG: NIEUWE MAATREGELEN VOOR 2026
...
Lees verder
De federale regering heeft verschillende maatregelen aangekondigd om de arbeidsmarkt vanaf 2026 flexibeler te maken
By Céline Van den Bossche
Legal Advisor
Tewerkstelling
VAN ARBEIDSONGESCHIKTHEID TOT WERKHERVATTING: WIJZIGINGEN VANAF 2026
...
Lees verder
De federale regering heeft verschillende maatregelen aangekondigd om arbeidsongeschiktheid te voorkomen, maar ook om ervoor..
By Laurence Philippe
Legal Advisor
Tewerkstelling
CUMUL BEROEPSACTIVITEIT EN PENSIOEN
...
Lees verder
Een gepensioneerde kan, onder bepaalde voorwaarden, zijn volledige pensioen behouden terwijl hij een beroepsactiviteit uitoefent.
By Céline Van den Bossche
Legal Advisor
Tewerkstelling
OVERZICHT VAN DE WIJZIGINGEN AAN HET VLAAMS OPLEIDINGSVERLOF IN 2025
...
Lees verder
Sinds 1 april 2025 is de procedure voor de terugbetaling van het Vlaams opleidingsverlof aan..
By Sofie Thomas
Legal Advisor
Opleiding
VERLENGING VAN RELANCE-UREN TOT EN MET 31 DECEMBER 2025
...
Lees verder
Het is opnieuw mogelijk om gebruik te maken van de vrijwillige relance-overuren die werden ingevoerd..
By Sofie Thomas
Legal Advisor
Tewerkstelling
ECONOMISCHE WERKLOOSHEID VOOR BEDIENDEN: WAT NA 30 JUNI 2025?
...
Lees verder
Een werkgever die gebruik wenst te maken van tijdelijke werkloosheid voor zijn bedienden, dient in..
By Laetitia Roelandts
Legal Advisor
Tewerkstelling
OVEREENKOMST VOOR TEWERKSTELLING VAN STUDENTEN
...
Lees verder
De zomer nadert met rasse schreden en zoals elk jaar worden in deze periode veel..
By Céline Van den Bossche
Legal Advisor
Tewerkstelling
Zoeken naar:
This site is registered on
wpml.org
as a development site. Switch to a production site key to
remove this banner
.